ସମାଚାର

ତାଲିମ ସମୟରେ, କର୍ମଚାରୀମାନେ ବିଭିନ୍ନ ପାରସ୍ପରିକ ଆଲୋଚନା ଅଧିବେଶନରେ ସକ୍ରିୟ ଭାବରେ ଅଂଶଗ୍ରହଣ କରିଥିଲେ, ଗମ୍ଭୀରତାର ସହିତ ଚିନ୍ତା କରିଥିଲେ ଏବଂ ସେମାନଙ୍କର ଅନ୍ତର୍ଦୃଷ୍ଟି ବାଣ୍ଟିଥିଲେ। ସେମାନେ ସମସ୍ତେ କହିଥିଲେ ଯେ ଏହି ପାଠ୍ୟକ୍ରମ ସେମାନଙ୍କୁ ବହୁତ ଲାଭ ଦେଇଛି। ଜଣେ କର୍ମଚାରୀ ବାଇ ଚୋଙ୍ଗସିଆଓ କହିଛନ୍ତି, "ପୂର୍ବରୁ, ମୁଁ ସର୍ବଦା କିଛି ଛୋଟ ଅସୁବିଧା ଦ୍ୱାରା ଦୀର୍ଘ ସମୟ ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ କଷ୍ଟ ପାଉଥିଲି। ଏବେ ମୁଁ ଭାବପ୍ରବଣ ଅସୁବିଧା ଏବଂ ଯୁକ୍ତିଯୁକ୍ତ ସମସ୍ୟା ମଧ୍ୟରେ ପାର୍ଥକ୍ୟ କରିବା ଶିଖିଛି, ଏବଂ ମୁଁ ଜାଣେ ଯେ କିପରି ସେହି ଅର୍ଥହୀନ ଅସୁବିଧାଗୁଡ଼ିକୁ ଛାଡି ବ୍ୟବହାରିକ ସମସ୍ୟା ସମାଧାନ କରିବା ଉପରେ ଧ୍ୟାନ ଦେବାକୁ ହୁଏ। ମୁଁ କାମରେ ଅଧିକ ଉତ୍ସାହିତ।" ଅନ୍ୟ ଜଣେ କର୍ମଚାରୀ ଫୁ ପେଙ୍ଗ ମଧ୍ୟ ଭାବପ୍ରବଣତାର ସହିତ କହିଥିଲେ, "ଏହି ପାଠ୍ୟକ୍ରମ ମୋତେ କୃତଜ୍ଞତାର ଗୁରୁତ୍ୱ ଅନୁଭବ କରାଇଥିଲା। ପୂର୍ବରୁ, ମୁଁ ସବୁବେଳେ ମୋର ସହକର୍ମୀ ଏବଂ ପରିବାରର ସାହାଯ୍ୟକୁ ଅଣଦେଖା କରିଥିଲି। ଏବେ ମୁଁ ମୋର କୃତଜ୍ଞତା ପ୍ରକାଶ କରିବା ପାଇଁ ପଦକ୍ଷେପ ନେବି, ଏବଂ ମୁଁ ଅନୁଭବ କରୁଛି ଯେ ମୋର ସମ୍ପର୍କ ଅଧିକ ସୁସଙ୍ଗତ ହୋଇଛି।"

ଏହି ତାଲିମ କେବଳ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ଚିନ୍ତାଧାରାକୁ ପରିବର୍ତ୍ତନ କରିନଥିଲା ବରଂ ସେମାନଙ୍କ କାର୍ଯ୍ୟ ଅଭ୍ୟାସ ଉପରେ ମଧ୍ୟ ସକାରାତ୍ମକ ପ୍ରଭାବ ପକାଇଥିଲା। ଅନେକ କର୍ମଚାରୀ କହିଛନ୍ତି ଯେ ସେମାନେ ଭବିଷ୍ୟତରେ ଆହୁରି କଠିନ ପରିଶ୍ରମ କରିବେ, ସର୍ବଦା ଏକ ନମ୍ର ମନୋଭାବ ବଜାୟ ରଖିବେ, ଆତ୍ମ-ପ୍ରତିଫଳନକୁ ଗୁରୁତ୍ୱ ଦେବେ ଏବଂ କମ୍ପାନୀର ବିକାଶରେ ଅଧିକ ଯୋଗଦାନ ଦେବା ପାଇଁ ସକ୍ରିୟ ଭାବରେ ପରୋପକାରୀ ଆଚରଣ ଅଭ୍ୟାସ କରିବେ।